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弘扬劳模精神 | 集团工会组织开展首届劳模、先进暑期疗休养活动

时间:2019-08-29 14:03:29

 为大力弘扬劳模精神,切实把集团党委对劳模、先进的关怀落到实处,2019年8月26日,中国信科集团工会组织开展集团首届劳模、先进暑期疗休养活动,近30名来自各单位的劳模、先进代表将在为期5天的“集团改革发展奋斗者”主题疗休养活动中放松身心、增进交流、开阔视野。集团党委副书记、工会主席刘会亚参加了劳模、先进代表交流座谈会。

此次劳模、先进疗休养活动是中国信科集团重组成立后集团工会首次面向集团整体开展的一项重要活动,旨在以此为契机在坚持和发扬两院工会组织优势、机制优势的基础上,通过更多各单位员工间的交流活动,发挥工会组织“聚合力、促和谐”的独特作用,促进融合助力发展。

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在座谈会上,各单位劳模、先进代表结合本职岗位和工作经历畅所欲言,真诚交流,同时结合“不忘初心 牢记使命”主题教育的开展,对集团党建工作、经营工作、集团工会工作提出了很多宝贵的意见建议。

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↑集团党委副书记、工会主席刘会亚与劳模、先进代表交流座谈
刘会亚做了总结发言,他首先向劳模、先进代表表达了崇高的敬意和诚挚的问候。他强调,中国信科作为我国信息通信领域高科技中央企业,承担着突破核心关键技术,打造信息通信大国重器的责任和使命,劳模、先进都是在各个领域、各个岗位上的核心骨干,正是有了劳模、先进的带动,让我们对落实战略任务、推动实现高质量发展更有信心。
刘会亚指出,集团党委高度重视核心骨干人才培养和发展,新集团成立一年便通过工会组织劳模、先进暑期疗休养活动,充分体现了集团党委对大家的关心和期望,希望大家在此次活动中加强交流,以此为契机促进南北两区融合发展、激发干事创业的正能量。
最后,刘会亚表示,工会将认真梳理代表们提出的意见建议,在下一步工作中大力弘扬劳模、先进精神,推进集团文化理念宣贯、落地,树立昂扬向上的精神风貌。刘会亚勉励大家要把主题教育成果运用到日常工作中去,转化成为推动集团创新发展的动力,为集团改革发展再立新功。



  来源:企业供稿  
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